企业文化建设的目的

      (一)、促进企业经营管理战略的调整,满足企业战略发展的客观需要。
      (二)、建立健全企业经营管理实践理论,完善企业的各项规章制度。实施以人为本的管理创新和技术创新,不断改善企业资源配置方式,实现企业内外资源的有机优化与整合。
      (三)、不断通过知识与思维创新,提供满足客户和社会需要的卓越产品、服务和环境,以赢得持久信赖,实现企业、员工、社会、经销商及用户永续、协调、统一发展,实现以服装文化促进人类文明的发展。
      (四)、建立有团队精神的学习型组织。

| 发布时间:2017.08.23    来源:秦翰陶粒    查看次数: